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常州市第一中学2012年党委工作意见

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2012年,学校党委工作以全市教育党建工作意见精神为指导,以社会主义核心价值体系为引领,以深入学习十七届六中全会精神主线,以加强领导班子、干部队伍建设为重点,全面深化创先争优活动,团结带领党员、干部和职工,大力推进民主管理,全面提高教育教学质量和办学水平,充分发挥党组织的政治优势和先锋作用,为学校科学发展、和谐发展提供强有力政治保证和坚实组织保障,以优异成绩迎接党的十八大。
 一、大力加强思想政治建设
 1.深化领导班子理论学习中心组学习。以十七届六中全会精神、社会主义核心价值体系和党的十八大精神为核心内容,深入开展党委理论学习中心组学习活动。坚持理论学习紧密联系学校实际,认真研究解决我校改革和发展中的难点,教学、教研和管理、服务中的重大问题,广大师生工作学习、生活中的现实问题以及党的建设和党员思想、作风方面的突出问题。通过学习,用先进的理论来统一认识,引导广大教职工保持开拓创新、奋发有为的精神状态,为实现我校的发展目标贡献智慧和力量;用先进的理论来指导实践,推动工作,促进学校事业持续、稳定发展。
 2.推进学习型单位和学习型党组织建设。牢固确立“学习为本、终身学习”理念,全面推进学习型单位、学习型党组织、学习型团队、学习型个人创建活动,注重内容创新,做到形式新颖与学以致用相结合,注重方法创新,做到典型引导与全面推进相结合,注重机制创新,做到组织推动与长远发展相结合,注重理论创新,做到理论研究与实践推动相结合,不断提升广大党员干部和教职员工的思想境界、政治素养和业务水平。学理论强党性修养、学党史树理想信念、学先进展党员风采。
 二、大力提升干部队伍素质
 加强领导班子和干部队伍建设,增强领导干部的先进性,凝聚力与战斗力,切实提高领导干部队伍的整体水平和能力。
 1.创建“好班子”。加强领导班子建设是加强党的建设,推动学校发展的关键。校领导班子要以“理论学习好、精神状态好、勤政廉洁好、工作实绩好”为标准,以作风建设为重点,坚持以想大事、干实事、重实效的作风,努力开拓发展,继续创建市“团结、廉洁、开拓”优秀班子。
 2.加强民主建设。校党委要坚决贯彻执行“常州市教育系统基层单位党政议事规则”,坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”这一党内议事和决策的组织原则。凡事关全校、事关长远、事关师生员工切身利益等重大问题必须通过党政领导集体讨论决定,做到科学决策、民主决策、民主监督。党委支持校长依法行使职权,要坚持教代会制度,充分发挥教代会、校务委员会、教学指导委员会、教育指导委员会、家长委员会、学生自主管理委员会等作用,推进校务公开,推进学校民主管理和民主建设。
 3.加强中层干部和后备干部队伍建设。进一步加强对中层干部、后备干部教育与培训工作,强化干部的大局意识、责任意识、团结意识、服务意识,提升中层干部业务管理能力、服务能力、理解能力,执行能力,改善干部的工作作风,发挥好干部的模范带头作用。坚持“公平、公开、公正”的原则,加大对中层干部和后备干部的考核力度,让教职工参与民主考核,实行“能者上、庸者下、劣者下”和“奖勤罚懒、奖优罚劣”的制度,激发干部职工的积极性和创造性,为学校教育教学改革和学校发展增添活力和实力。
 4.加强党风廉政建设。认真学习贯彻落实中共中央颁发的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,重点抓好领导班子和中层以上干部和重要部门的廉洁自律工作,引导党员干部、中层以上干部增强遵纪守法的自觉性和反腐倡廉的意识,建立党风廉政责任制和权力的民主监督机制,加强对基建项目、物品采购、招生工作、人事任用、师资引进、财务收支管理等方面的监督和管理。
 三、建立创先争优长效机制
 继续围绕以“谱一中发展新篇,树学校党建品牌”主题,深化创先争优活动,使创先争优活动成为学校党建“强基础、创特色、树品牌、促发展”的一项经常性工作。以党组织创先进带动全校师生创先进,党员争优秀带动身边群众争优秀,努力形成党内外齐争共创的良好局面。按照“五个好”“五带头”的要求,全面开展“增效减负榜样示范,践行师德创先争优,办人民满意教育”主题实践活动,开展“三亮”(亮标准、亮身份、亮承诺)、“三比”(比技能、比作风、比业绩)、“三评”(领导点评、群众议评、党员互评)工作,建立健全创先争优长效机制。
 四、创新党的组织建设
 1.深化党建品牌建设。深入推进“三子做示范,岗位争先锋”品牌党建工作,开展“党员讲坛”、“党员示范岗”、“党员导师制”等活动,与时俱进,不断加强党的先进性建设,充分发挥学校党委的领导核心作用、党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,为学校第三轮主动发展提供强有力的政治和组织保证。年内,将表彰一批优秀党员、党员示范岗、先进党支部。
 2.坚持抓好党员教育与管理。进一步创新党员教育形式,发挥《一中党员手册》作用,完善党员经常受教育、永葆先进性的长效机制,充分利用“三会一课”、“党员活动日”、组织生活、党员目标管理等方式,使党员真正成为牢记宗旨、心系群众、推进发展的先进分子。
 3.做好党员发展工作。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,坚持“重培养、促发展”的原则,认真做好党员发展工作。建立党员干部联系青年骨干教师的制度,要把党员发展的重点放在教学第一线,要及时把条件成熟的教学一线教师尤其是青年教师吸收到党组织。
 4.加强学生党建工作,认真抓好学生课余党校工作。认真组织好第35期学生课余党校,重视对优秀学生的共产主义教育和党章的学习,重点做好优秀学生入党积极分子的教育、培养、发展工作,争取优秀高三学生入党人数有显著增加。2012年计划发展20名左右高三学生入党。
 五、提升校园文明创建水平
 1.加强学生德育工作,增强德育实效。坚持育人为本、德育为先,把立德树人作为教育工作的根本任务,进一步拓宽德育内容,深入进行革命传统、爱国主义、改革开放、理想信念等教育。进一步深入开展生命教育,加强学生心理健康教育。注重德育实践,全面开展与学科课程相衔接的丰富多彩的社会实践活动,引导学生在感悟和体验中实现提高。优化德育方式,深化“三自教育”,充分发挥校团委、学生自主管理委员会的作用,进一步提高广大学生自我教育、自我管理、自我服务的能力。组织开展班主任研讨与培训,提高班主任队伍整体水平。
 2.强化师德建设,提升教师队伍素质。牢固确立教师发展、师德为本的理念,组织广大教师深入学习教育政策法规,不断增强岗位责任感和历史使命感,不断提升人格魅力和学识魅力,引导广大教师做学生喜爱、家长欢迎、社会满意的好教师。加强优秀教师的宣传力度,增强优秀教师的影响力和示范性。弘扬求真务实、勇于创新、严谨笃学、自尊自律的治学态度和科学精神,提高教师心理健康水平和心理健康教育辅导能力,提高班主任队伍整体素质和自我发展能力。坚决落实“八要十不”师德自律规定,把师德教育作为教师队伍建设的核心,积极提升师资队伍爱岗敬业、勇于奉献、为人师表的优良品质。组织开展师德建设月、“168”爱生行动、积极落实青年教师导师制、校本培训制度,不断提升广大教师教书育人的新本领。完善教育、激励、制约并重的师德考核机制,坚持把“增效减负”、师德爱心作为聘用和奖惩的重要依据。举办青年教师师德论坛,努力建设一支具有良好师德、结构优化、质量优秀、教师队伍。进一步完善师德、考核、评价、奖惩机制,将绩效考核与师德评价相结合,重点惩治有偿家教现象,对违规教师及时坚决处理,充分发挥师德典型的榜样示范作用,浓厚以身立教、甘为人梯的崇高师德风尚
 3.深化精神文明建设活动,提升校园文明创建水平。大力加强校园文化建设,积极开展文明建设活动,引导广大师生积极投身文明单位创建活动之中,进一步丰富创建内涵,拓宽创建途径,优化创建氛围,提升创建水平,努力把我校建设成为展示教育系统精神文明建设成果的重要阵地和示范窗口。
 六、加强群团组织工作
 加强和改进对工会、团委及民主党派组织的领导,支持他们围绕校党委中心和学校工作目标,独立自主的开展工作,调动一切积极因素,积极发挥各自的优势和作用,加快学校发展。
 1.推进民主管理,工会工作再上新台阶。加强和改善党对工会的领导,尊重和支持学校工会依法独立自主地开展工作,全面贯彻落实中国工会十五大精神,坚定不移地贯彻落实全心全意依靠教职工办学的指导方针,坚持和完善以教职工代表大会和校务公开为基本形式的民主管理制度,切实维护教职工合法权益,调动和保护教职工群众的积极性。
 2.以党建带团建,团的建设要有新发展。校团委要紧密围绕党政工作大局,主动创新工作机制,主动服务学校教育教学中心工作,着力推进团组织文化建设。精心策划举办纪念“五四”、十八岁成人仪式等活动。
 3.创新举措,突出亮点,增强宣传报道效能。充分利用省市多种宣传资源,加强与各新闻媒体联系,加大力度宣传报道我校的特色和品牌,增强学校的知名度和影响力。加强正面引导,重点开展学校发展策略、师资队伍建设、先进典型事迹、教育教学成果、舆情分析引导等宣传工作,宣传我校办学思想、展示师生成果、塑造品牌形象、扩大学校影响、提高社会声誉、促进学校又好又快发展。做好校园网全面改版工作。
 4.调动各方力量,凝聚各方智慧,发挥各方作用,认真做好离退休、关心下一代、民主党派等工作,促进我校事业健康、快速、和谐发展。
 
                   中共常州市第一中学委员会
                      ○一二年二月
 
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